• Rýchly komentár
• Z: Zamestnanosť, nezamestnanosť a mzdy - publikovanie ukončené 31. 12. 2019

Zamestnanosť (ESA) bola oproti 2.štvrťroku nezmenená. Len mierny pokles o 0,2 % bol zaznamenaný v metodike VZPS. Miera nezamestnanosti (VZPS) vzrástla o 0,09 p.b (pri náraste počtu nezamestnaných približne o 2 tis. osôb) na 14,35 %. Rast miezd podľa očakávaní spomalil na 2,4 % medziročne, čo predstavuje medzikvartálny nárast o 0,1 %. Prekvapením je pomalý rast nominálnych kompenzácii medziročne o 0,7 % za 3.štvrťrok. V treťom štvrťroku bola podľa očakávaní zaznamenaná stagnácia zamestnanosti. Vzrástol počet zamestnancov a zároveň počet živnostníkov klesol približne o rovnaké množstvo. V rámci štruktúry zamestnaných pravdepodobne došlo k presunu približne 6 tisíc živnostníkov do kategórie zamestnancov, čo možno pripisovať legislatívnym vplyvom. Napríklad v tomto období mali živnostníci, ktorí chcú prejsť na podnikanie formou s.r.o. poslednú možnosť urobiť tak bez potreby zloženia základného imania v hotovosti. V rámci metodiky VZPS bol ešte zaznamenaný mierny pokles počtu zamestnaných, k čomu prispievali metodické rozdiely (najmä počet aktivačných zamestnancov výraznejšie klesol v rámci VZPS, aj keď oficiálne štatistiky ÚPSVaR to nepotvrdzujú, môže teda ísť o vplyv výberu štatistickej vzorky). Prejavilo sa to aj v nepatrnom náraste miery nezamestnanosti a počtu nezamestnaných. Z hľadiska odvetví mierne rastie zamestnanosť vo viacerých odvetviach, ako tomu bolo v období posledných štvrťrokov. Už druhý štvrťrok po sebe pokračuje mierny nárast zamestnanosti v priemysle. V štvrtom štvrťroku možno očakávať mierne odrazenie zamestnanosti od dna, ako to už naznačujú viditeľne zlepšené očakávania zamestnávateľov a zotavujúce sa počty voľných pracovných miest, čo by bolo v súlade s predikciou P3Q-2013. Rast miezd bol v súlade s očakávaniami predikcie P3Q-2013, keď došlo ku korekcii rastu smerom k nižším úrovniam. Kompenzácie rastú pomalšie oproti očakávaniam z predikcie, čo je pochopiteľné z hľadiska utlmenej ekonomickej aktivity v tomto roku a zlej situácie na trhu práce. Napriek tomu je prekvapivé, že zo štatistík zatiaľ nevyplýva rýchlejší rast kompenzácii oproti mzdám (v metodike ESA), čo bolo očakávané na základe zvýšených odvodov pre zamestnávateľov od tohto roka. Kompenzácie by tak mohli rásť za celý rok 2013 pomalšie ako predpokladala prognóza P3Q-2013.