• Rýchly komentár
• Z: Zamestnanosť, nezamestnanosť a mzdy - publikovanie ukončené 31. 12. 2019

Po sezónnom očistení zamestnanosť nižšia oproti 3. štvrťroku 2012 o 0,4 % (cca 8 000 osôb), podľa metodiky VZPS ešte prudší pokles. Miera nezamestnanosti bola vyššia o 0,4 p.b. (8 000 osôb). Mzdy odrážajú opatrnosť firiem v danej situácii. Kvartálne údaje trhu práce potvrdili negatívne signály z predchádzajúcich mesačných indikátorov. Zamestnanosť bola ovplyvnená poklesom najmä v odvetviach služieb a priemyslu. Podľa metodiky VZPS ubudlo až približne 20 000 zamestnancov, z ktorých veľká časť (takmer polovica) pravdepodobne nastúpila na PN a tým sa neprejavila v počte nezamestnaných (údaj o PN je sezónne očistený). Ak by sa tieto osoby štandardne zaradili medzi nezamestnaných, čo pravdepodobne nastane neskôr, bola by miera nezamestnanosti približne o dve desatiny vyššia. V prípade aplikácie jednoduchého Okunovho zákona na mieru nezamestnanosti dokážeme spomaleným rastom HDP vysvetliť celý nárast miery nezamestnanosti (zmenu približne v objeme nárastu počtu PN však vysvetliť nedokáže). Mzdy korešpondovali s oslabeným ekonomickým vývojom a medzikvartálne vzrástli o 0,1 %. Kompenzácie zamestnancov vzrástli o niečo prudšie, ale pravdepodobne ich dodatočne ovplyvnilo vyplatené odstupné. Očakávania vývoja v prvom kvartáli tohto roka sa príliš nelíšia od predchádzajúceho. Aj keď sa niektoré indikátory, najmä čo sa týka sentimentu a očakávaní podnikov, zlepšujú, predbežné údaje o znížení počtu dohôd môžu priniesť mierne prudší pokles zamestnanosti ako NBS očakávala v prognóze P4QA 2012. Zvýšené odvodové zaťaženie a naďalej slabý dopyt po práci bude tlmiť aj mzdový rast, ktorý by mohol byť v súlade s očakávaniami NBS.